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感想·随笔
医院员工人文关怀对医院可持续发展的重要性·连载6——山西省肿瘤医院宁养院牛润桂
发布时间：2012-5-3
——感受爱无处不在之六
在台东圣母医院学习的日子里，安宁病房、居家安宁、居家护理、居家服务的医护人员，还有每天看到门诊、药房的员工们，他们的笑容和彬彬有礼使我影响尤为深刻，是什么原因让他们这样辛苦而又快乐地工作呢？是薪水高，还是福利好，不然就是良娟副院长有魔法？我用心调查了10多位员工，有了答案。
一、受医院的服务宗旨吸引
二、管理者的能力
三、管理者浓浓的人情味，用爱心对员工
四、医院的文化氛围
五、医院的环境
六、压力小，心情好。
这些关怀使员工迸发出百倍的工作热情：主动为医院的发展出谋划策、一人承担多项工作、充满爱心地为患者服务、员工之间和睦相处、心甘情愿地在业余时间“充电”学习等，自觉自愿地关心医院的发展进步，这就是医院发展的巨大源泉。
从他们身上，我看到了医院日新月异的的变化和壮大，我相信安宁疗护中途之家不久就会建成，医院还会向外延伸、再延伸……
的确，短短的七天时间，我深深地感受到了，良娟副院长每天从百忙之中抽出时间参加我们的下午总结会，每天面带笑容地和我们一起用餐，晚上参加老人的聚会；美妃姐周到的安排和每日不重样的贴心果盘和小点心；授课老师们的精心准备；带教老师们的耐心答疑；还有……
我们将要踏上归途，真的很不舍，在今后的日子里，我会经常想起在台东圣母医院渡过的美好时光，想起和蔼可亲干练的良娟副院长，端庄美丽能干的美妃姐，英俊的世贤执行长，干净利落的燕青主任，秋香护理师，还有可爱的懿徽、春秀，儒雅的黄主任、张医师；父亲般的刘老爹；一定不会忘记我们的总秘，忘不了那条让我们尴尬的细细长棍子；特别还有知名的糖尿病专家林院长，还有曾在宜兰见到的郑修女前院长大姐，还有许多医院的兄弟姐妹们。
希望他们有机会一定到大陆的山西省太原市看看，那里有我工作的的山西省肿瘤医院宁养院，还有我们即将开诊的宁养病房，您们一定会看到许多熟悉的地方。
在海峡两岸， 应相爱，我们合力做美丽的事。
在这里，我代表全队十二名学员对台东圣母医院全体员工表示衷心地感谢！
2012年3月16日晨
感受爱无处不在·连载1
心细入微的周护士·连载2
贴心的安宁病房·连载3
同样的居家安宁，不一样的感受·连载4
体验舒适护理·连载5
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